近日，中共陜西煤業(yè)化工集團(tuán)黨委印發(fā)《關(guān)于黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化工作第五階段考核驗收情況的通報》，陜化公司黨委在通報中位列第二，化工板塊位列第一，維保分廠第二黨支部被確定為陜煤集團(tuán)第三批驗收達(dá)標(biāo)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化示范點。
近年來，陜化公司黨委樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的通知》，圍繞增強(qiáng)政治功能、強(qiáng)化組織建設(shè)、規(guī)范組織生活、加強(qiáng)黨員管理、突出考核評價“五大核心”，大力實施基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化提升工程，有效推動了公司基層黨組織建設(shè)全面進(jìn)步，實現(xiàn)了黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作深度融合。
政治建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化 支部政治功能更強(qiáng)
黨支部政治功能不斷凸顯，旗幟鮮明講政治已融入各項工作、體現(xiàn)在黨員的日常言行之中。特別是在議事決策、選人用人等重大事項中，黨支部的政治把關(guān)作用進(jìn)一步發(fā)揮，凡屬重大事項應(yīng)由支委會或黨員大會集體討論決定、組織實施的意識明顯增強(qiáng)；在干部考察、評先選優(yōu)等工作中，黨支部的話語權(quán)逐步增大。在常態(tài)化舉行政治儀式、開展政治體檢、深化政治教育、傳播政治文化中，支部政治工作水平不斷提升，黨員干部逐步將政治信仰融入感情之中，成為行為習(xí)慣和集體記憶。
組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化 支部組織體系更密
組織設(shè)置、人員配備、運行機(jī)制從嚴(yán)管理、不斷優(yōu)化，全面消除無黨員班組。嚴(yán)格按期換屆、規(guī)范選舉流程，在選優(yōu)配強(qiáng)支部班子同時，加強(qiáng)黨支部書記后備隊伍建設(shè)。支部書記和支委班子成員普遍能夠熟練運用清單思維和評估機(jī)制，履職盡責(zé)。支部更加注重正向引導(dǎo)和選樹典型，組織力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。
組織生活標(biāo)準(zhǔn)化 支部生態(tài)迎來更活
“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等基本組織生活制度，規(guī)定動作一絲不差、關(guān)鍵環(huán)節(jié)一步不漏，用“嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)量，切實增強(qiáng)了黨內(nèi)政治生活的儀式感、神圣感；利用互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等手段，適應(yīng)黨員多樣化需求，開展“創(chuàng)意”組織生活，用“活”的形式保參與，切實增強(qiáng)了組織生活的吸引力、號召力；鼓勵黨員講黨課、開展崗位練兵、舉辦知識競賽，充分調(diào)動黨員積極性，用“常”的慣性保長效，切實增強(qiáng)了黨員的主角意識，引導(dǎo)黨員形成政治生活“生物鐘”，激發(fā)個體自覺形成集體效應(yīng)。
教育管理標(biāo)準(zhǔn)化 黨員隊伍展現(xiàn)更實
理論學(xué)習(xí)按年、按季、按月落實有計劃、有步驟，理論武裝效果通過積分考核、定期測試、檢查通報等實現(xiàn)了可檢驗可評估。黨員承諾踐諾、創(chuàng)先爭優(yōu)活動融入中心廣泛開展，培育形成了10項“五個一”工程、黨員攻堅克難，促進(jìn)提質(zhì)增效”項目攻堅、“多部門聯(lián)動考核”“五位一體”大黨建等一批實效化的特色品牌。廣大黨員在重點項目攻堅、解難題辦實事和推動公司高質(zhì)量發(fā)展方面主動擔(dān)當(dāng)、積極作為，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
考核評價標(biāo)準(zhǔn)化 支部考評體系更細(xì)
通過健全規(guī)范黨支部建設(shè)考核評價機(jī)制，明確考核主體，細(xì)化考核指標(biāo)，量化考核權(quán)重，規(guī)范考核程序，進(jìn)一步推動資源下沉、力量下沉、人員下沉，夯實基層基礎(chǔ)；通過建立“書記抓、抓書記”的考評模式，健全黨建責(zé)任體系，細(xì)化責(zé)任鏈條，完善各級黨組織書記抓黨支部建設(shè)的責(zé)任清單，進(jìn)一步推動日常考評與年度考評相結(jié)合、自我評價與組織考評相對照、業(yè)務(wù)考評和黨建考評相銜接，促使各級黨組織書記認(rèn)清“自留地”、種好“責(zé)任田”；通過牢固樹立抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職的理念，建立健全“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促經(jīng)營”的考評體系，引導(dǎo)黨支部書記堅持黨建與經(jīng)營同謀劃、同部署、同落實、同考核，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。（葉新華）
